Конкурс направлен на поиск, развитие и поддержку талантливых руководителей, работающих в агропромышленной отрасли, - от сельхозпроизводителей и переработчиков до научных работников и агротехнологов. Его цель - выявить лидеров, способных внести значимый вклад в устойчивое развитие АПК России и войти в федеральный кадровый резерв.

Заявиться в качестве участников могут руководители от 18 лет, имеющие управленческий опыт более двух лет и стаж работы в отрасли АПК (в том числе научных направлениях отрасли).

Конкурс включает следующие этапы:

1. Регистрация и подача заявки - заполнение анкеты, запись видеоинтервью, написание эссе на сайте апклидеры.рф  (с 8 октября по 9 ноября 2025 года)
2. Дистанционный этап - онлайн-тестирование и выполнение заданий, оценивающих управленческий потенциал (ноябрь-декабрь 2025 года)
3. Контрольное компьютерное тестирование (январь 2026 года)
4. Финал — очная оценка лидерских качеств через симуляцию реальных управленческих кейсов (с 11 по 14 февраля 2026 года )

Конкурсный отбор пройдет по двум трекам: «Опыт» - для состоявшихся руководителей и «Потенциал» - для перспективных управленцев, готовых к росту.

80 победителей (50 по треку «Опыт», 30 - по треку «Потенциал») станут участниками Высшей школы управления в сфере сельского хозяйства и пройдут обучение по уникальной образовательной программе в «Сенеже». Все финалисты, не вошедшие в число победителей, получат возможность работать с наставником — руководителем крупного агрохолдинга, представителем Минсельхоза, экспертом в области агротехнологий или победителем «Лидеров России».

Участие в конкурсе - это шанс войти в кадровый резерв, реализовать проектные инициативы и получить поддержку на национальном уровне.

Подробнее - на сайте апклидеры.рф